«МНОГО слышала о мерах поддержки молодых врачей в сельской местности. Мол, дают им 1 млн. рублей, так называемых, «подъемных» денег. А как привлекают работать на селе молодых учителей и работников культуры?» - интересуется староминчанка Алла Григорьевна.

К. Черкова, заместитель главы района.

- Если говорить о постоянных, а не разовых мерах поддержки, то все учителя, работники культуры и здравоохранения получают возмещение расходов на жилищно-коммунальные услуги, а врачам отдельно оплачивается аренда жилья. Выплата производится в соответствии с решением Совета, в котором утвержден перечень должностей и порядка расчета компенсаций. Этот документ в последней редакции от 23 августа 2017 года можно найти на официальном сайте районной администрации.

Кроме того, работают программы обеспечения жильем: в первую очередь - для работников сельского хозяйства и во вторую – социальной сферы. Вот уже второй год работает также программа переселения соотечественников. На специальном сайте размещаются заявки о потребностях в кадрах, и данные специалистов, которые хотели бы вернуться на родину. Речь идет о врачах, учителях, ветеринарах. Например, благодаря этой программе мы пригласили в район учителя – сейчас она работает в СОШ № 10.